吹响“百日安全”活动“集结号”

        自“百日安全”活动开展以来，炼钢厂瞄准活动目标，从宣传教育、隐患排查、考核机制等多方面入手，紧绷安全弦，狠抓关键点，确保“百日安全”活动目标顺利实现。

安全教育丰富化

        该单位扎实开展安全教育进班组活动，利用班前会组织员工学习安全常识、安全操作规程和安全管理制度;组织观看安全警示教育片，提升职工的安全素养和安全操作能力;在班组中开展“以身说案”活动，号召员工关注安全、重视安全。同时，通过更新黑板报、悬挂安全横幅、张贴安全温馨提示等，营造“人人要安全、安全为人人”的良好氛围。

隐患排查全面化

        加强安全基础管理，落实风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制。炼钢厂环境复杂、起重作业活动多，给生产安全带来了很多隐患。该单位加大巡查力度，天车作业区对区域内天车关键设备的电气室、起升机构制动器、钢丝绳、限位等关键部位进行了认真检查，在危险区域设立安全警示标识，避免发生意外;并扎实开展人的不安全行为治理活动，确保职工岗前安全检查、岗中安全操作，岗后安全回家。

考核奖惩明确化

        在考核机制上，炼钢厂制定了《安全基础管理考核细则》，严格执行细则各项考核内容，做到责任落实到个人，考核落实到个人。对在活动中表现积极、成绩突出的单位，将根据考核结果给予奖励;在活动中出现工作失误，造成影响的单位，视情节给予处罚。