自参加工作以来,轧钢厂棒三作业区加热炉工长张斌立足岗位、勤奋好学,用实干和热情点燃奋斗、忠诚之心,十年的摸爬滚打,使他从一名一线加热炉工成长为加热炉技术骨干。
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2011年8月,张斌被分配到轧钢厂棒一作业区加热炉岗位。初到岗位,对眼前的设备一无所知,看着同事们熟练稳定的操作,让他羡慕不已,并暗下决心,一定要向同事一样成为一名“有本事”的加热炉工。在师傅的指导下,他开始熟悉岗位操作,将师傅讲的重点、难点记录在随身携带的笔记本上。为了熟悉岗位设备,他还在A4纸上画出加热炉整个操作台的按钮布局图,清楚的标注所控制的动作,以便随时查看。很快他就学会了加热炉操作,但是他并不满足于现状,主动请缨,跟随工段点检员学习点检加热炉设备,熟悉每一处设备,并利用业余时间学习特种设备知识,考取了特种设备作业证。
2013年10月,棒三作业区建成,需要一批各方面专业能力强的人员进入。张斌首选调入棒三作业区,并提拔为加热炉班长。因为当时人员紧缺,班组暂时实行两班倒。面对高强度的工作,他没有退缩,在做好班组员工思想工作的同时,以身作则,做好表率,及时解决员工工作上存在的问题,他吃苦耐劳的精神感染了身边很多同事,大家都铆足干劲,将加热炉工作做得井井有条。而正是他兢兢业业、一丝不苟的工作态度,得到上级领导的一致认可,迎来了职业生涯中的第二次转折。
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2019年3月,他被提拔为棒三作业区加热炉工长。成为工长后,他深知肩上的担子更重了,在提升管理能力的同时,不断对标学习,潜心研究。结合实际,制定出各种降低煤耗措施。如:轧线停轧后,按照停轧待温制度控制炉温,根据加热炉内热凉钢分布控制空燃比例这一措施实施后,促使煤气消耗大幅降低,年综合创效45万余元,工段各项指标持续向好。
在日常工作中,他处处身先士卒,用实际行动彰显青年干部的责任和担当。一次,班中员工巡查,发现加热炉动梁立柱突发漏水,若长时间漏水会导致炉内产生大量蒸汽,汽包水位补充不上,容易使水梁缺水,造成水梁烧弯曲变形,后果不堪设想。发现问题后,他立即和生产调度联系,提出合理且快速临时加固补焊的方案。由于抢修部位温度高达60度,为确保检修人员作业安全,他把人员分为两组,轮流进入加热炉水封槽漏水点进行抢修作业。作为工长,他首当其冲,一心只想着快速完成抢修作业。当他出来时,满脸通红,身上的衣服早已湿透,但他顾不上这些,继续安排下一波人员进入抢修,直到抢修工作全部完成才松了一口气。大伙对他雷厉风行的干事风格纷纷竖起大拇指。
张斌说,“设备安全稳定是生产的前提,面对突发状况,只有冷静思考、快速判断、果断行动,才能有效处理突发事件,降低损失。”
不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。正是张斌敢于吃苦、善于学习、谦虚求进的精神,让他在热爱的岗位上发光发热,展现出新时代青年风采。
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